© картинка сгенерирована ИИ
Кабмин РФ продлил действие порядка трудоустройства граждан, которые потеряли работу из-за приостановки предприятия. В 2025 году данные сотрудники также могут быть временно переведены на работу в другие организации. Такой порядок трудоустройства начал действовать в 2024 году.
- Решение направлено на обеспечение трудовых прав работников и работодателей в регионах, где введен средний уровень реагирования, а также эвакуированных сотрудников, - пояснили в правительстве.
Чтобы перевести работника на новое место работодателю, временно приостановившему рабочий процесс, потребуется письменное согласие сотрудника, а также направление из центра занятости населения. Временные работодатели будут заключать с такими сотрудниками срочные трудовые договоры с возможностью их продления. При этом трудовой договор с основным работодателем на это время будет приостановлен, но не прерван.
В январе цены в России выросли быстрее из-за НДС, но ЦБ считает это временным. Как это повлияет на инфляцию и экономику в 2026 году — подробности в материале.
Путин утвердил ряд поручений правительству по улучшению демографии в РФ. Помощь многодетным, ипотека и цифровые сервисы. Что ещё предложено и как это повлияет на семьи? Подробности внутри.
Москва переписывает свою экономическую ДНК: рынки уступают онлайн-платформам, промышленность становится высокотехнологичной, а жильё — персонализированным. Подробности внутри.
